派遣スタッフとして求人を探している求職者の83％がエン派遣に登録（当社調べ）。この背景には派遣案件のみが掲載されている「派遣専門の求人サイト」としての23年にわたる歴史があるから。

「派遣スタッフとして働きたい」20代～30代を中心に、幅広い年齢層に選ばれています。

一般的な派遣サイトでは予算を投下するほど露出量が増えますが、エン派遣は求職者の希望条件に対する「マッチ度」による表示ロジックを採用。

登録したプロフィールに合わせて希望する条件にマッチした求人が優先的に表示されるため、高い応募率・高い就業率に繋がっています。

企業規模や投下費用に関わらずに表示するロジックで、どのプランでも高い露出量を担保できます。

求職者が興味を持った求人をブックマークする「気になる」機能。

「気になる」を押した求職者の情報は、管理画面上で確認ができるほか、貴社の求人に「気になる」を押した求職者に対して、「応募歓迎」「面談確約」のアプローチで、応募を促進することができます。

求人を掲載した後も「応募が来るのを待つ」だけでなく、攻めのアプローチをすることで、応募を獲得しやすくなっています。